Defensie

Goede arbeidsomstandigheden en veteranenzorg

Goede arbeidsomstandigheden en veteranenzorg

Militairen zetten zich met lijf en leden in voor onze veiligheid en de internationale rechtsorde. We vragen veel van onze mannen en vrouwen. Dat geeft Defensie als werkgever ook verplichtingen. Personeel moet kunnen rekenen op goede arbeidsomstandigheden en deugdelijk materieel. Voor personeel dat zonder goede bescherming met gevaarlijke stoffen heeft moeten werken moet er een goede compensatieregeling komen.

 

 

 

Feiten en cijfers

In de afgelopen tientallen jaren moesten honderdduizenden mensen bij Defensie onbeschermd werken met gevaarlijke stoffen. Als gevolg daarvan zijn er nu velen van hen ernstig ziek geworden of overleden.

Chroom-6' is een bekend voorbeeld, maar Defensie werkt met 5000 gevaarlijke stoffen waarvan er maar liefst 500 kankerverwekkend zijn.

Al jaren zijn medewerkers en hun nabestaanden bezig met een politieke en juridische strijd tegen de overheid: voor erkenning en een eerlijke behandeling, maar steeds werden zij tegengewerkt.

 

 

 

Wat moet er gebeuren?

Onze standpunten

  1. De krijgsmacht werkt per definitie met gevaarlijke stoffen. Daarvoor moeten goede veiligheidsafspraken worden gemaakt. Het werken met chroom-6 verf moet tot het uiterste worden beperkt en alleen met gebruikmaking van de beste beschermingsmiddelen worden uitgevoerd. Ook heeft de SP aanbevelingen gedaan voor een eerlijke behandeling van de slachtoffers. De collectieve regeling schadevergoeding voor het werken met chroom-6 en andere schadelijke stoffen moet worden herzien en aanzienlijk verbeterd.
  2. Goede zorg voor veteranen is van groot belang. Mede op initiatief van de SP is de Veteranenwet aangenomen. Daarmee krijgen veteranen de erkenning, waardering en zorg waar zij recht op hebben. Militairen werken in gevaarlijke omstandigheden en zijn bereid hun leven te geven. Talloze veteranen kampen jaren na hun uitzending nog met trauma’s en andere klachten. Alle veteranen hebben recht op goede nazorg. Totdat de AOW-leeftijd verlaagd is naar 65 worden militairen die vanwege hun vervroegd pensioen te maken hebben met een AOW-gat volledig gecompenseerd.
  3. Als door noodzakelijke bezuinigingen militairen worden ontslagen, moeten zij kunnen rekenen op zorgvuldige begeleiding en ondersteuning vanuit de overheid. Voor hen moet sterk worden ingezet op het vinden van ander werk.

 

 

 

Wat we doen!

In het SP-rapport 'De onderste steen boven' is de strijd van (oud-)werknemers en nabestaanden beschreven. Ook heeft de SP aanbevelingen gedaan voor een eerlijke behandeling van de slachtoffers. Voor deze mensen dient een goede compensatieregeling opgesteld te worden.

 

 

 

Wat jij kunt doen!

De SP is elke dag binnen én buiten de Tweede Kamer actief. Wij geloven dat politiek niet alleen maar praten moet zijn, maar dat je ook moet doen waar je in gelooft. Een beter Nederland is mogelijk!

Dus sluit je aan en word lid van de SP!  

Word lid van de SP!

Of schrijf je hieronder in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte.